2022年春卒　大学生の皆さまへ

こんにちは！管理課 総務・人事担当の中山です。
当社は、主に20代～30代のスタッフが中心であり、若手社員が活躍するエネルギッシュな会社です！

また、男性・女性、ベテラン・若手、正社員・パートの垣根はなく、風通しの良い活気ある雰囲気も魅力の一つです。
お客様から「有り難う」の言葉を頂くために、そして自分の夢を叶えるために、スタッフ全員が切磋琢磨し合い日々一生懸命取り組んでおります。

求める人物像

当社の採用は、「人柄」を最も重視しています

会社の大方針として、人材に求めるのは「明・元・素（明るく元気で素直）」の心、のみです。
それだけ！？　と思いますか？
それは、生き方の基本であり、簡単そうで実に難しい事です。

当社の社訓「常に明るく・元気に・素直でいよう！」は、全スタッフの基本姿勢です。
常に”明るい気持ち”で未来に希望を抱き、元気に、そして素直な心で生きることで、人生はより良い方向に進むものであると考えます。

自らの「考え方」が明るくポジティブであれば、何事にも果敢にチャレンジできます。
そして、素直な心で仲間の意見を尊重し、受け止め、謙虚な姿勢で取り組むことで、多くの事を学び得る事もできます。

日進中部のスタッフは、「明・元・素」の心があれば、何でもできるのです。
大切なのは、経歴や学歴ではありません。

皆さんは、会社（仕事）にどんな事を求めますか？

とっても大切な事ですので、自分の心に正直に、考えてみて下さい。
そのうえで、ぜひ弊社の会社説明会にお越しいただき、日進中部ってどんな会社なのか、体感して頂けたら嬉しいです！
貴方が求める会社の姿や働く目的が、弊社にマッチするかどうかしっかり見て頂きたいです。
どんなスタッフが働いているのか、どんな様子で働いているのか、そして「一緒に働きたい！」と思えるスタッフがいるか、実際に社員とお話しをしたり、会社を見学して、体感してみてください。

圧倒的な「有り難う」を追求・創造し、縁あるすべての人が幸せになる企業を目指す、弊社の価値観と、学生皆さまの価値観が合い、最高の出会いになることを願っています。

「学部」は問いません！

皆さまからの、お問合せ、ご予約をお待ちしています！！
⇒　お問合せフォームより、ご連絡ください。担当より、折り返しご連絡させて頂きます。

 

自信の商品力

弊社の商品「ＧＡＩＮＡ（ガイナ）」は、ひと言でいえば「機能性塗料」と言われるものです。
ですが、それだけではありません。

私たち日進中部は、ガイナを通して、温暖化が進む地球環境の改善や住環境の改善、そして地球貢献を目指し、関わる全ての方を幸せにしたいという想いで、日々活動しています。

無限の可能性を持つ塗料、ＧＡＩＮＡ。

平成29年度の省エネ大賞を受賞した、この商品力が私たちの自信と誇りです。

 

先輩社員を知る

営業課　主任　熊谷 百々香（2017年4月 新卒入社）

◇2019年12月号 アンビシャス～100人の仕事～に掲載されました！

先輩社員の仕事を知る

2017年4月新卒入社 営業課 熊谷の場合

【営業課】
ガイナを主力製品とした企画・販売
GAINAという商品をただ販売する事が目的ではありません。
日進中部だから実現できる様々な環境改善の「価値」をお客様に提供し、有り難うを頂くために、活動しています

 

◆GAINAの企画・販売
　*お客様へ、ガイナの商品紹介、ご提案
　*既存のお客様への手厚いサポート
　*ガイナの認知度UPと新規お客様獲得

お客様の立場に立って考え、行動！明るく、元気、丁寧、迅速な対応！

◆お客様サポート
　*主な取引先：塗料販売店、塗装工事店、リフォーム店
　*対応内容　：お客様の売上拡大、販売手法の指導、お困り事解消、勉強会実施、など
　*対応手段　：訪問・電話・メール・SNS

こまめでスピーディーな対応で、お客様との信頼関係構築！

◆社内での役割
　*誰よりも会社の理念浸透を意識した日々の行動を意識！
　*新卒2年目で社員旅行の企画・運営を任されるほど、信頼と存在感を発揮！

 

仕事の進め方

営業・技術・管理　全スタッフ連携のサポート協力体制が充実！

一人で抱え込む必要はありません。
悩んだとき、困ったときにはスタッフ全員で手を差し伸べてくれます。

◆カレンダーで全社員スケジュール共有・タスク管理で効率化
◆社内チャットツールを活用し、迅速な情報共有
◆SNSを活用してお客様へ有益な情報発信
◆自主・自発的な営業活動
◆正確な数値管理で目標・実績の明確化

会社説明会情報

■2022年3月卒対象　会社説明会

新型コロナウイルス感染症の状況を注視し、希望者様のご都合日程を最優先に都度対応させていただきます。
どうぞお気軽にご希望日程をお問合せ下さいませ！

→問合せ先：管理課 採用担当（中山）0536-24-6536

 

選考の流れ

◎会社説明会の参加

◎1次選考　（履歴書・エントリーシート・適性試験）

◎2次選考　（代表面接）

◎内定

募集要項・エントリー

■エントリー対象

2022年3月に、大学・短大を卒業・修了見込の方
※【学部】は問いません。

 

■お問合せ時の注意事項

採用選考に関する今後のご連絡は、お問合せ頂いたメールアドレス宛に行います。
普段利用されているメールアドレスにて、お問合せフォームよりまずはご連絡ください。
お問合せ頂いた方には、採用情報に関するスケジュール等含めて、エントリーシートを送付させていただきます。
エントリーに関するお問い合わせは、0120-517-505　ガイナサポートデスク　日進中部人事担当（中山）まで

 

皆さまからの、お問合せ、ご予約をお待ちしています！！

問合せフォームよりご連絡ください。担当より、折り返しご連絡させて頂きます。
エントリーに関するお問い合わせは、0120-517-505　ガイナサポートデスク・日進中部人事担当（中山）までお気軽にご連絡くださいませ。​